Jobsuche in der IT: So findest du deinen Weg zu DevOps und Systemadministration

Der IT-Jobmarkt pulsiert wie nie zuvor. Überall wachsen Teams, Unternehmen suchen händeringend nach Experten. Aber wie stichst du aus der Masse heraus? Wer heute einen Job in DevOps oder als Systemadministrator sucht, muss mehr können als nur Technik. Gefragt sind Leute, die denken können, vorausplanen und mit Tools wie Cloud, Automatisierung und Collaboration locker umgehen.

Klar, das Gehalt interessiert jeden. Aber was verdienst du wirklich als DevOps-Engineer 2025? Studien aus Tech-Portalen zeigen einen klaren Trend: Mit drei Jahren Berufserfahrung sind Spitzengehälter drin. Große Firmen zahlen oft noch mehr, besonders mit gefragten Kenntnissen wie Azure oder AWS. Wenn du flexibler bist – zum Beispiel als Freelancer – kannst du sogar noch eins drauflegen.

Die Zukunft sieht vielversprechend aus, aber die Anforderungen steigen. Systemadministratoren von gestern hatten oft klassische Aufgaben: Server pflegen, Netzwerke warten, Backups machen. Heute erwarten Unternehmen mehr. Soft Skills wie Kommunikation, schnelles Troubleshooting und strukturiertes Arbeiten sind Pflicht. Automatisierung und Cloud sind keine Kür, sondern Standard. Wer sich regelmäßig weiterbildet und offen für Neues bleibt, wird leichter eingestellt.

Einstieg leicht gemacht? Nicht immer. Viele berichten, dass sie trotz Fachwissen eine Absage nach der anderen kassieren. Der Grund: Die Konkurrenz schläft nicht, und Unternehmen setzen oft konkrete Tools und Erfahrung voraus. Praktische Tipps: Mach Zertifikate, schnapp dir kleine IT-Projekte zum Üben und nutze Netzwerke wie LinkedIn für den direkten Draht zu Recruitern.

Apropos Skills: Programmieren in Python, Bash oder PowerShell steht in jeder zweiten Stellenausschreibung. Aber keine Panik, du musst kein Softwareentwickler werden. Es reicht, grundlegende Skripte zu verstehen und Workflows zu optimieren. Besonders im DevOps-Bereich zählen Automatisierung und CI/CD – erst dadurch werden Teams wirklich schnell und sauber beim Ausliefern von Software.

Arbeitsbedingungen und Stresslevel werden oft thematisiert. Ja, gerade als Systemadministrator bist du oft Feuerwehrmann, wenn Systeme schlappmachen. Aber viele Arbeitgeber setzen mittlerweile auf bessere Tools, mehr Home-Office und flexible Arbeitszeiten, um Stress zu senken. Es lohnt sich, bei der Jobsuche gezielt nach solchen Angeboten zu filtern.

Der ITG Entwicklungshub hält dich mit den neuesten Trends rund um Jobs, Skills und Karrierewege auf dem Laufenden. Egal, ob du frisch einsteigst, aufsteigen oder dich umorientieren willst: Mit klaren Gehaltsspannen, verständlichen Skill-Checks und ehrlichen Einblicken aus dem IT-Alltag findest du die Infos, die du wirklich brauchst – ohne Schnickschnack.